home24, Europe’s largest online furniture retailer with around 1,500 employees, was looking for a solution to embed mental health more strategically across the organization — with a clear business foc...
home24, Europas größtes Online-Möbelhaus mit rund 1.500 Mitarbeitenden, suchte nach einer Lösung, um mentale Gesundheit stärker im Unternehmen zu verankern – mit einem klaren Business-Fokus und einem ...
What it is, how it works, and why it matters Employee benefits play an important role in the employee experience. But when it comes to mental health support, it is far more than a “nice to have”. This...
Was es ist, wie es funktioniert und warum es wichtig ist Mitarbeiterbenefits sind ein wichtiger Bestandteil der Employee Experience. Doch wenn es um die Unterstützung der psychischen Gesundheit geht, ...
You’re ready to build a mentally healthy company. Your management isn’t? Employee mental health support is good for your people, your culture, and your business. Yet many HR and People lea...
Du bist bereit, mentale Gesundheit zur Priorität zu machen. Deine Vorgesetzten nicht? Die mentale Gesundheit von Mitarbeitenden zu unterstützen hat positive Auswirkungen auf Unternehmen und Menschen. ...
Who takes care of HR? HR teams face enormous pressure every day. They balance the needs of employees and leadership, strategic priorities and operational demands, while taking on increasing responsibi...
Praktische Strategien für einen nachhaltigeren und gesünderen HR-Alltag HR-Teams stehen täglich unter enormem Druck. Sie sind verantwortlich für Recruiting, Personalentwicklung, Unternehmenskultur und...
Zwischen Veränderung & Erschöpfung Steigende Fehlzeiten. Sinkendes Engagement. KI-bedingte Unsicherheit. Gleichzeitig erwarten Unternehmen von ihren Mitarbeitenden, leistungsfähig, flexibel und ve...